Por qué es importante impulsar la comunicación interna en las empresas
La comunicación interna es, sin duda, uno de los elementos clave dentro de una organización. Y, la ausencia o poco desarrollo de esta puede suponer deficiencias en la efectividad de las tareas y responsabilidades de cada uno de los miembros del equipo; lo que influye directamente con el cumplimiento de los objetivos fijados. Si no […]
Comunicación interna y sostenibilidad
La sostenibilidad, la economía sostenible y la protección del medio ambiente están a la orden del día. Los procesos de consumo han cambiado y reformado hacia unos más respetuosos con el planeta. Ahora se apuesta por productos eco, con bajos niveles de contaminación y residuos reciclables. Pero, ¿cómo se relaciona esto con el tejido empresarial […]
Descubre las claves para una gestión exitosa
El liderazgo en la actividad empresarial es fundamental. Convertirse en un líder sostenible capaz de liderar a sus empleados es una de las claves para lograr los objetivos fijados. Sin embargo, es una de las asignaturas pendientes que tienen los dirigentes de las empresas en nuestro país, según el estudio que presentamos a finales de […]
Comunicación interna y productividad, una relación de dos
¿Qué es la comunicación diagonal o cruzada?
Independientemente del tipo de empresa y el número de empleados, es normal y frecuente que se establezcan relaciones personales y comunicacionales entre las diferentes unidades organizacionales que formen parte de ella. Aunque también es cierto que en una de gran tamaño estas relaciones son más complejas debido a la cantidad de individuos que forman parte […]
Cómo evitar una crisis reputacional
“Cuesta 20 años construir una reputación y 5 minutos arruinarla” Warren Buffet, inversor y empresario estadounidense Internet y las redes sociales han conllevado muchas cosas positivas para la sociedad; aunque, como todo en esta vida, no todo es oro lo que reluce. Es cierto que, en especial, estos últimos años, en los que se ha […]
¿Cómo ser un buen líder sostenible?
En anteriores artículos: “Liderazgo sostenible: ¿Qué es y cómo conseguirlo?” y “Lidera el cambio hacia la sostenibilidad con estos consejos”, hemos introducido algunas de las conclusiones a las que hemos llegado después de presentar el informe que se centra en las personas directivas en España con el objetivo de entender su nivel de madurez y […]
Convierte a tus empleados en abanderados de tu empresa
¿Cuál es la diferencia entre liderar y dar órdenes?
En el ámbito empresarial lo único persistente es el cambio. Lo que hoy parece que funciona, puede no hacerlo en unos años, por lo que debemos estar abiertos a cualquier periodo de transformación. De hecho, un ejemplo de ello es el cambio de prioridades en el entorno laboral; pues actualmente la satisfacción que da el […]